Bringen Sie sich und Ihre
Willkommen
Ein wachsendes, florierendes Unternehmen treibt auf motivierten, engagierten Mitarbeitern. Das ist es, was sich jeder zukunftsorientierte Unternehmer wünscht.
Mit Skip a Stone helfe ich Organisationen, sich nachhaltig zu organisieren.
Ich berate hierüber und betreue die konkrete (Um-)Gestaltung. Indem Sie Ihre Organisation so aufbauen oder einrichten, dass sie zukunftssicher und agil ist, schaffen Sie eine gesunde Organisation, die von innen herauswächst. Manchmal braucht man dabei Hilfe. Egal, ob Sie ein Familienunternehmen, ein KMU oder der CEO eines großen (internationalen) Konzerns sind.
Was brauchen Sie?
- Engagierten (Interims-)Manager mit Erfahrung in der (internationalen) Geschäftswelt
- Gründlichen finanziellen Einblick in (komplexe) Betriebsumgebungen
- Strategisches und operatives Management
- Operational Excellence, Prozessverbesserung, LEAN
- Leistungsmanagement, HR
- Veränderungs- und Transformationsmanagement (Organisation & Kultur)
- Agile Transformation
- Kommerzielle und geschäftliche Dienstleistungen, NGO und Finanzsektor
Ich würde mich freuen, mein Wissen und meine Erfahrung für Sie einzusetzen. Damit Sie sehen, welche Steine Sie für den richtigen Effekt über das Wasser springen lassen (Skip a Stone).
Möchten Sie wissen, was ich als Unternehmensberater oder Interim Manager für Sie tun kann? Dann kontaktieren Sie mich.
Kontakt
Consultancy
Sie erhalten einen fundierten Einblick in aktuelle und gewünschte Geschäftsprozesse, Managementfähigkeiten, Kompetenzen, Verhalten, Motivationen, Arbeitskultur und Beziehungen. Daraus ergeben sich Entwicklungsperspektiven und eine Beratung, die mit den Zielen Ihrer Organisation übereinstimmt.
Interim Management
In Form von zeitlich begrenzter, entscheidender Leitung helfe ich Ihrer Organisation bei den notwendigen Veränderungen, um Ihre Ziele zu erreichen. Hier kommt mir meine operative Führungserfahrung zugute. Aber als Interim Manager kann ich mehr, als nur Prozesse zu analysieren. Gemeinsam mit Ihnen möchte ich etwas wirklich Nachhaltiges erreichen, damit sich Ihre Organisation aus eigener Kraft, die in den Menschen steckt, weiter entwickeln kann.
Workshops
Gute Nachrichten! Viele Unternehmen setzen bereits auf „People First“, weil sie wissen, dass Menschen, die Spaß an ihrer Arbeit haben, mehr für die Organisation bedeuten. Darauf reagiere ich mit Workshops und Schulungen. Auf diese Weise helfe ich Menschen (in einer Organisation) bei der Suche nach ihrer intrinsischen Motivation. Das trägt Früchte, sowohl für ihr privates als auch für ihr geschäftliches Handeln.
Das verspreche ich Ihnen
Ihr Unternehmen, das sind die:
- Menschen: Wie schaffen wir ein sicheres Arbeitsumfeld, das Raum für Wachstum (der Menschen und der Organisation) bietet?
- Ihre Vision: Welche Zukunft stellen Sie sich vor?
- Organisation Ihres Unternehmens: Was wird benötigt, um Ihre Vision zu realisieren?
- Prozesse: Wie richten wir diese effizient und effektiv ein?
- Geschäftliche und finanzielle Seite: Wie stellen wir eine gesunde Rendite sicher?
Wenn ich für Sie arbeite, schaue ich mir das Ganze an.
